The browser you are using is not supported by this website. All versions of Internet Explorer are no longer supported, either by us or Microsoft (read more here: https://www.microsoft.com/en-us/microsoft-365/windows/end-of-ie-support).

Please use a modern browser to fully experience our website, such as the newest versions of Edge, Chrome, Firefox or Safari etc.

Att bryta traditionella könsmönster i arbetslivet

På svenska

Author

  • Margareta Nilsson-Lindström

Summary, in Swedish

Hur påverkar BRYT-projekt deltagarnas syn på utbildning och arbetsliv? Förbättras möjligheterna på arbetsmarknaden för dem som väljer könsöverskridande? Frågorna behandlas i uppföljningen av 21 kvinnor som deltog i en teknikkurs riktad till långtidsarbetslösa kvinnor med arbetshandikapp. Resultaten visar att nästan hälften av deltagarna valde att utbilda sig till yrken inom mansdominerade branscher. Uppföljningen visar dock på sämre resultat när det gäller deltagarnas arbetsmarknadssituation. En del av dem hade inte fått den utlovade chansen till adekvat praktik i samband med utbildningen.

Department/s

Publishing year

2005

Language

Swedish

Publication/Series

Evaluation Studies

Document type

Report

Publisher

Sociologiska institutionen, Lunds universitet

Topic

  • Sociology (excluding Social Work, Social Psychology and Social Anthropology)

Keywords

  • praktik
  • arbetsmarknad
  • mansdominerade arbeten
  • könsöverskridande yrkesval
  • kvinnor
  • Bryt-projekt
  • sociology
  • sociologi

Status

Published

Report number

2005:1

ISBN/ISSN/Other

  • ISBN: 91-7267-209-9